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Lavoro ; indagine Hays : Italia negli ultimi posti per soddisfazione dipendenti.
Secondo un indagine Hays l’Italia è agli ultimi posti per soddisfazione dei dipendenti aziende….https://www.ilsole24ore.com/art/manager-italia-poco-soddisfatti-lavoro-e-retribuzione-AFtqtKhD?refresh_ce=1
C’era una volta la fiducia
Il film Cento domeniche di Albanese tratta il fallimento delle banche venete e la storia di un over50 alle prese con una vicenda drammatica…
“Vorrei sapere se mi ritengono vecchia”
Un quesito che si pongono in molti alla ricerca di lavoro in età…over
Daniele Curti, cambiare uscendo dalla comfort zone
aniele Curti ha lavorato in primari istituti di credito dove diventa capo già a partire dai primi anni Novanta, cioè da quando inizia a gestire team di specialisti di tesoreria e trader dei mercati finanziari.
L’età come un ostacolo sul mondo del lavoro sia per senior sia per junior. Una ricerca….
L’età come un ostacolo sul mondo del lavoro sia per senior sia per junior. Una ricerca….
Lavoratori over-50 chi l’ha detto che siano più impegnativi da gestire…uno studio…
Lavoratori over-50 chi l’ha detto che siano più impegnativi da gestire…uno studio…
Aprire una partita Iva a 78 anni? Si può fare!
Perchè può essere una buona idea aprire una partita IVA (individuale) a 78 anni..
Carlo Panizzari : cambiare ….musica
Carlo Panizzari intendeva lo sport solo come una fruizione televisiva da poltrona e lo alternava alla lettura degli adorati classici della letteratura. Era un sornione innamorato dei buoni ristoranti, degli aperitivi mondani, degli agriturismi e delle vacanze enogastronomiche, dalle quali tornava sempre con cibarie da donare agli amici: formaggi, marmellate, miele e vino.Poi…il cambiamento…… by Aris Baraviera
Gen z e over 50: alleanza vincente?
Analizziamo se la Gen Z e gli Over 50 possono forgiare una partnership vincente all’interno delle aziende moderne…
Il paradosso elvetico degli over 50….
Mancano candidati qualificati, ma le aziende fanno fatica a fidarsi degli over 50. O meglio, solo alcune tipologie di aziende fanno fatica ad accettarli…il paradosso elvetico
“Ero disoccupata e senza futuro, una rete di donne mi ha salvata”…una storia di anta a lieto fine
“Ero disoccupata e senza futuro, una rete di donne mi ha salvata”…una storia di anta a lieto fine….
Ma perchè?????
Ma perché i requisiti anagrafici per questo concorso pubblico che discrimina gli over50 e soprattutto perché chi è già assunto alla Camera dei Deputati che si iscrive non vige il requisito dell’età?
Diventare n.1 nello sport a 43 anni. Il caso di Bopanna
Rohan Bopanna ha stabilito un record storico nel tennis, raggiungendo il numero uno al mondo in classifica a 43 anni: mai nessuno ci era riuscito a quest’età…
10 consigli per ripresentarsi sul mondo del lavoro a 55 anni
C’è un modo per cambiare lavoro dopo i 55 anni? Si, forse….
Il rating del mese: Brazzale
Inclusività Offerta Lavoro = ¥¥¥¥¥Mentoring/reverse mentoring=¥¥¥¥¥Social /Comunicazione interna vs esterna/storytelling sito=¥¥
Cosa succede quando si perde lavoro a 56 anni?
Ecco cosa succede quando si perde lavoro a 56 anni…
Alla Brazzale si assumono solo over60!
La storia, in controtendenza con l’esperienza comune, della Brazzale insegna che è importante il merito e non l’anagrafica….
Record di over 60 nell’industria (nel novarese)
Il mercato del lavoro in Piemonte è in crescita costante dopo la pandemia, in particolare nel comparto industriale e un dato controtendenza nel novarese per quanto riguardano gli over 60…..
L’aumento dei lavoratori Over50
Nel 2022 sono oltre il 37% i lavoratori italiani con un’età compresa tra i 50 e i 64 anni.
L’aiuto che non ti aspetti(cioè che non si aspettano…i non over)
https://www.ilsussidiario.net/news/silver-economy-laiuto-degli-over-65-per-bilanciare-i-guasti-della-denatalita/2603884/
Over50 in difficoltà digitale (whippersnappers and ….) ?
Over50 in difficoltà digitale….
Gli over55 non amano lo SW: sarà vero?
Secondo uno studio della testata britannica HR News sono gli over 55 a soffrire le giornate in cui devono affronteranno il lavoro in Smart Working. E’ un problema “anglosassone” o è così anche in Italia?
Over 50 promossi nel tech
Una nuova ricerca promuove nel tech gli over 50 …
Qualche consiglio utile per trovare lavoro da over
https://www.adnkronos.com/lavoro/offerte-lavoro/lavoro-da-cv-a-network-ecco-come-cambiare-azienda-dopo-i-55-anni_gBUY0s0pC1BTi4gkrfF0i
Come affronta il vicino Ticino la disoccupazione over 50…
Come affronta il vicino Ticino la disoccupazione over 50…
La più comune forma di discriminazione sul lavoro è…
La più comune forma di discriminazione sul lavoro è
La carica degli over 55
150 milioni di nuovi posti di lavoro entro il 2030 ad appannaggio di over 55…
DiscOver il progetto di GiGroup
Courtesy by Corriere Romagna DiscOver un bel progetto di riqualificazione per il lavoratori Over da parte di GiGroup con un gruppo di aziende…https://www.gigroup.it/lavoro/aziende-che-assumono/vici-c-kverneland-group-roc/
Record (negativo) di perdita di lavoro a Milano di manager (over 40)
L’anno scorso, a Milano, hanno perso il lavoro 428 manager,
Richiesta di lavoratori over in crescita negli Usa
Richiesta lavoratori over in netta crescita negli Usa secondo The Wall Street Journal
Assegno di ricerca universitaria, ma NON per over40. Un caso di ageism?
Si presuppone che una università non faccia discriminazioni di età soprattutto non nel caso di assegnazione di ricercatore ,docente(e già qui avremmo di che discutere), ma su un assegno di ricerca poi…
Anche i baby boomer alla ricerca del cambio lavoro
Il cambio lavoro non è più solo appannaggio, dal lato ricerca, delle generazioni più giovani…
The rookie: una storia vera di cambiamento totale di lavoro a 45 anni.
Si può cambiare vita e soprattutto tipologia di lavoro sopra i 40 anni?
Il fenomeno del gap salariale generazionale: uno studio.
E’ un dato di fatto:il gap salariale generazionale si è notevolmente ampliato negli anni. Ma di quanto e perchè?
Nasce l’Osservatorio per chi ha perso il lavoro….
Nasce l’Osservatorio per chi over ha perso il lavoro….
Gli esperti di recruiting: il mercato ha bisogno del talento dei senior.
Secondo gli esperti di recruiting: il mercato ha bisogno del talento dei senior..e poi c’è l’Age pride
L’AGEISM esiste…finalmente qualcuno lo dice ufficialmente:”persone che per la loro età in altri anni sarebbero state scartate…”
Non è che non si sapesse dell’esistenza di un profondo AGEISM …
Gli over “50” tuttofare…..
Il messaggio non è proprio quello corretto, a nostro parere, cioè che i giovani non hanno voglia di mettersi sul mercato
Nuove norme sugli stipendi sugli annunci di lavoro, ma il problema è un altro.
Nuove norme sugli stipendi sugli annunci di lavoro, ma il problema è un altro…
Le professionalità da spendere sono over….
Se immaginiamo che a rimanere più facilmente nel mondo del lavoro siano coloro che hanno una professionalità da spendere, delle competenze, ecco che ci troveremmo di fronte a 110-180 mila persone molto utili in un mercato che ormai sembra soffrire più di carenza di offerta di lavoro che di domanda da parte delle aziende.
“Signora venga qui” che l’assumiamo!
Il caso della cameriera di Treviso troppo over per essere assunta denunciato dal Gazzettino …
Un’opportunità per over 60 che lavorano…
Non tutti sanno che il part time agevolato…
Perchè assumerei un Longennials
Tanti i motivi per assumere un anta…qui in particolare si spiega il perchè….
Job4anta alla riscossa…..
La riscossa dei lavoratori “anta” parte dal mondo della sanità con il richiamo del personale over per colmare i buchi lasciati da pensionamenti e carenze di personale più giovane, ma non è solo questo
Progetto di Mentoring Empowering Woman in Fashion Retail
La CNMI (Camera Nazionale della Moda Italiana) in collaborazione con Salesforce ha comunicato il Progetto di Mentoring Empowering Woman in Fashion Retail
Quiet Quitting: che cos’è?
Il Quit Quitting è ciò che porta i dipendenti a contare i minuti che li separano dall’uscita dall’ufficio
Under 35 vs Over 50?
Lavoratori giovani vs lavoratori anziani: il 62% tra gli under 35 ritiene che gli over 50 blocchino le loro carriere.
Due notizie sul mondo del lavoro “anta” poco rassicuranti…
Spettri di recessione e anche il mondo del lavoro “anta” non ne è purtroppo esente….